Neue Wege in der Krankenpflege
Fachkräfte aus Drittstaaten –
z.B. von den Philippinen

 

Wahrscheinlich haben Sie es auch schon zu spüren bekommen: In der Gesundheits- und Krankenpflege besteht in Deutschland seit einigen Jahren Mangel an Fachpersonal. Aufgrund der demografischen Entwicklung ist davon auszugehen, dass diesem Mangel allein durch inländischen Nachwuchs nicht abzuhelfen ist.

Wir helfen Ihnen, aus der Not eine Tugend zu machen. Wir bieten Unternehmen konkrete und maßgeschneiderte Lösungen zum internationalen Recruiting. Unsere Kompetenzen beziehen wir aus unserer langjährigen Praxis in den Bereichen Sprachschulung, Relocation, Kulturtraining und Personalvermittlung.

Lösungen nach Maß – unsere Module

Wir bieten Ihnen im Rahmen unseres Projektes einen individuellen und unternehmensbezogenen Service an.

Sie als Auftraggeber können die Zusammenstellung der verschiedenen Leistungen wählen und sich somit ein individuelles Paket zusammenstellen. Sie können auch nach Absprache mit uns einzelne Komponenten entfernen, bzw. ergänzen.

Speziell bei der Sprachschulung legen wir einen gesteigerten Wert auf das tatsächliche Erreichen der erforderlichen Niveaustufe (z.B. B2). Generell sind die pädagogischen Stellen unserer kooperierenden Schulen durch deutsche Muttersprachler besetzt.

Wir rekrutieren für Sie die passenden Pflegefachkräfte im Ausland. Hier erfahren Sie mehr über die damit verbundenen Services.


Eine fachliche, lebensnahe Sprachvermittlung ist bei uns eine Kernkompetenz. Aber auch die Kenntnisprüfung will gemeistert werden. Dabei hilft unser ganzheitliches Konzept.

Ohne Anerkennung und viele weitere Formalitäten ist eine Arbeitsaufnahme in Deutschland nicht möglich. Worauf es dabei ankommt, lesen Sie hier.

Damit der Aufwand sich gelohnt hat, muss eine wirkliche Integration der neuen Kollegen sichergestellt sein. Wir helfen in allen Belangen.

COMPLIANCE

Vertrauen muss man sich erst mal verdienen. Unsere Erfahrungen in der Vermittlung und Integration von Fachkräften zeigen, dass zum nachhaltigen Erfolg unserer Projekte die Zufriedenheit aller Beteiligten gehört sowie ein faires, integres und transparentes Auftreten gegenüber allen Akteuren.

Neben diesen allgemeinen Regeln beachten wir eine Reihe von Anforderungen an eine seriöse Personalagentur, die in Drittstaaten wie den Philippinen tätig ist.

Lesen Sie hier mehr darüber …

BESUCHEN SIE AUCH

Die Start Medicare GmbH ist Gründungsmitglied der
Bundesarbeitsgemeinschaft Ausländische Pflegekräfte.

FOTOGALERIE

ERKLÄRVIDEO

In diesem authentischen Video (6 Min., englisch untertitelt) stellen wir unseren Testimonial Abigail vor. Damit vermitteln wir unseren Kandidatinnen und Kandidaten einen Eindruck, wie der Pflegealltag und eine gelungene Integration ins Arbeitsleben in Deutschland aussehen können. (Mit freundlicher Genehmigung des UKE Hamburg.)